Shqipëria po përballet me një mungesë serioze të burimeve njerëzore të kualifikuara, e cila po kufizon zhvillimin e sipërmarrjes në sektorë kyç të ekonomisë. Bizneset ankohen jo vetëm për mungesën e profesionistëve, por edhe për nivelin e ulët praktik të të rinjve që dalin nga sistemi arsimor, çka i detyron t’i rikualifikojnë pas punësimit.
Një zgjidhje efektive, e provuar në shumë vende europiane, është arsimi profesional dual, që kombinon teorinë me praktikën e drejtpërdrejtë në kompani. Edhe pse Shqipëria ka disa elemente ligjore dhe iniciativa të pjesshme në këtë drejtim, arsimi i mesëm dhe sidomos ai i lartë profesional dual mbeten të pazhvilluara dhe nuk i përgjigjen nevojave reale të tregut të punës.
Ekspertët theksojnë se përparimi kërkon një aleancë të fortë mes shtetit, sipërmarrjes dhe institucioneve arsimore. Biznesi duhet të ketë rol më aktiv në formimin profesional, ndërsa qeveria duhet të përmirësojë kuadrin ligjor dhe të krijojë stimuj konkretë për ta bërë arsimin profesional dual një shtyllë reale të zhvillimit ekonomik.
